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重庆工程公司党委始终紧扣新时代党的建设总要求，将党建工作与生产经营、改革发展深度融合，以党建聚合力、促实干、谋发展，让党建引领成为公司行稳致远的强大动力。 筑牢思想根基，凝聚奋进共识。公司党委始终把思想建设作为党建工作重中之重，严格落实党委会“第一议题”制度，常态化开展党委理论学习中心组联学班、党支部“三会一课”等活动，定期下发职工组织生活参考，持续强化理论武装。结合实际制定《关于进一步加强和改进思想政治工作的实施方案》以“五个到位”助推思想政治工作进项目、进一线、进班组，充分汇聚职工智慧力量，共同推动公司高质量发展。 夯实组织基础，建强战斗堡垒。严格落实“四同步”“四对接”要求，建立实施“党建指导员”机制，对15个重难点项目进行指导帮助，确保党的组织全覆盖。坚持问题导向，结合各类检查、调研发现问题，制定《关于进一步加强和改进项目党建工作的实施意见》实施“四一”工作法全面提升项目党建工作质效。科学应用智慧党建系统，细化6个类别17个专检标准，建立“月度专检季度复盘、年度考核”工作机制，确保工作实效。 深化党业融合，激活发展动能。坚持围绕中心、服务大局，结合“斩尾”行动、“双降”行动等重点任务，广泛开展“党建+项目攻坚”“党建+成本管控”等活动。面对新形势、新挑战，全力推进降本增效，明确“本部-二级单位-项目部”三级责任主体，建立各业务系统垂直指导机制,与186个单位、项目签订承诺书，带动全体党员职工攻克技术难题、优化管理流程、节约经营成本，全力破解发展堵点难点，持续提升经营效益与核心竞争力。 |
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